
KI im Leadership Development: Chance für höhere Wirksamkeit und Effizienz – ohne den Menschen aus dem Blick zu verlieren
Kurz & kompakt
Impuls + Q&A. Für alle, die Führungskräfteentwicklung wirksamer gestalten möchten.
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Live via Zoom (Interaktiv), max. 100 Plätze
Dauer
50-60 Minuten
Zielgruppe
HR, Personalentwicklung, Learning & Development, Hochschulen
Kosten
kostenfrei
Worum geht es?
In diesem Impuls geben Sonnur Akbas-Gaspar und Florian Gaspar einen fundierten und praxisnahen Einblick in die Frage, wie der gezielte Einsatz von Künstlicher Intelligenz Wirksamkeit und Effizienz in der Führungskräfteentwicklung erhöhen kann – und wo ihre Grenzen liegen: Welche Aufgaben kann KI heute sinnvoll übernehmen? Wo bleibt der Mensch als zentraler Begleiter von Lernen, Reflexion und persönlicher Reifung unverzichtbar?
Anhand konkreter Praxisbeispiele zeigen die beiden, wie KI bereits heute wirksam in der Führungskräfteentwicklung eingesetzt werden kann, u. a. durch:
- hochgradig personalisierte Lern- und Entwicklungspfade statt Gießkannen-Trainings
- KI-gestützte Gesprächs- und Entscheidungssimulationen für gezielten Kompetenzaufbau
- diagnostikbasiertes Entwicklungsfeedback, das Reifegrade in der Führung sichtbar macht und vielfältige Reflexionsmöglichkeiten bietet
Der Impulsvortrag findet im Rahmen der Initiative „KI in der Führungskräfteentwicklung“ von Leaderfy statt und richtet sich an HR, Personalentwicklung, Learning & Development sowie Hochschulen, die Führung nicht nur effizienter, sondern nachhaltig wirksam entwickeln möchten.
Referent:innen
Sonnur Akbas-Gaspar
Leaderfy GmbH
Sonnur Akbas-Gaspar ist Gesellschafterin bei Leaderfy und Expertin für Kulturentwicklung und Change-Management. Sie bringt langjährige Erfahrung aus Beratung, Lehre und Führungskräfteentwicklung ein.
Florian Gaspar
Leaderfy GmbH
Florian Gaspar ist Geschäftsführer und Mitgründer von Leaderfy. Er beschäftigt sich seit vielen Jahren mit der Frage, wie Führungskräfteentwicklung wirksam, skalierbar und zugleich menschlich gestaltet werden kann.
Was sie verbindet, ist ein gemeinsames Herzensthema: die Frage, wie Menschen lernen, sich entwickeln und in Verantwortung hineinwachsen können. Bei Leaderfy begleiten sie Führungskräfte und Potentials auf ihrem Weg zur persönlichen Reifung als Führungspersönlichkeit. Dabei verbinden sie fundierte Erfahrungen aus Personal- und Kulturentwicklung mit innovativen, KI-gestützten Lernmethoden, die Lernen motivierend und wirksam machen.
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